
В РФ ввели ограничение для самозанятых, работающих через агрегаторы и маркетплейсы
Фото: Размик Закарян © URA.RU
С 1 октября 2026 года в России вводится ограничение для самозанятых, работающих через агрегаторы и маркетплейсы: на одного заказчика можно будет работать не более 60 часов в месяц на протяжении полугода подряд. Если лимит превышен, платформа приостановит выдачу заказов от этого заказчика. Правило действует до 1 октября 2032 года.
Новые правила затронут строительство, доставку, IT, торговлю и другие сферы. Компаниям-нарушителям грозят доначисление НДФЛ, страховых взносов, штрафы и перевод исполнителей в штат. Что изменится и кого коснется — в материале URA.RU.
Продолжение после рекламыОглавление
- Самозанятые не смогут работать на одного заказчика более 60 часов в месяц
- Кого коснутся новые правила
- Причина ограничений
- Как закон ударит по работодателям
- Что это значит для самозанятых
Самозанятые не смогут работать на одного заказчика более 60 часов в месяц
Ограничение для самозанятых, выполняющих заказы через онлайн-платформы, вводится с 1 октября 2026 года. Об этом сообщил член комиссии Общественной палаты РФ по общественному контролю и работе с обращениями граждан Евгений Машаров.
По его словам, продолжительность выполнения работ или оказания услуг для одного заказчика не должна превышать 60 часов в месяц в течение 6 месяцев подряд. Если в каком-то месяце самозанятый отработает меньше 60 часов, отсчёт шести месяцев начнется заново. При превышении лимита платформа обязана приостановить выдачу заказов от этого заказчика, но самозанятый сможет брать заказы у других клиентов. Тех, для кого такая работа — лишь дополнительный доход, ограничения не коснутся.
материал по темеКакие законы вступают в силу с 1 октября
Кого коснутся новые правила

Новый закон может затронуть услуги транспорта, в том числе сервисы «Яндекса»
Фото: Анна Майорова © URA.RU
По оценке юриста Альфии Ярулиной, ограничения затронут прежде всего отрасли с высокой долей проектной и платформенной занятости: услуги, доставку, транспорт, цифровые сервисы, маркетинг, консалтинг, IT и творческие направления. Отдельно ФНС приводит перечень отраслей с высоким риском ограничений. В него вошли строительство, складское хозяйство и вспомогательная транспортная деятельность, производство продуктов, общепит, образование и спорт, отдых и развлечения, а также IT-сфера. Постановление распространяется на площадки, включенные в предварительный перечень Министерства экономического развития. Среди них — Avito, Delivery Club, Joom, Lamoda, Ozon, Wildberries, «Купер», «Магнит Маркет» и сервисы «Яндекса». Перечень не является окончательным: Минэкономразвития вправе вносить в него изменения.
материал по темеНовый способ возврата и гарантия подлинности: изменения на маркетплейсах с 1 октября
Причина ограничений
Новые правила для самозанятых, работающих через цифровые платформы, нужны, чтобы под видом самозанятости не оформлялись настоящие трудовые отношения. Об этом рассказал Александр Щербаков — профессор кафедры труда и социальной политики Института государственной службы и управления РАНХиГС.
«В последнее время сложилась плохая практика: обычную работу стали оформлять как самозанятость. Человек не числится в штате, а подписывает договор с компанией как самостоятельный хозяйствующий субъект, который оказывает услуги», — пояснил он.
Щербаков также отметил, что компаниям это выгодно: траты на сотрудника меньше, а взносы в фонд социального страхования платить не надо. В итоге проигрывает самозанятый — он лишается оплачиваемого отпуска и больничного.
Как закон ударит по работодателям
С 1 октября 2026 года в России начинает действовать закон о платформенной экономике. Помимо ограничения в 60 часов, он затрагивает самозанятых, индивидуальных предпринимателей и компании, использующие цифровые сервисы для найма работников. Об особенностях нововведения рассказала владелец аутсорсинговой компании «Центр защиты бизнеса» Ирина Смирнова.
Продолжение после рекламы
«Если налоговая докажет, что гражданско-правовые отношения фактически заменяли трудовые, компании доначислят НДФЛ (13–15%), страховые взносы (до 30%), штрафы и пени, а также обяжут оформить исполнителей в штат», — отметила Ирина Смирнова. Кроме того, платформы будут заключать с исполнителями полноценные электронные договоры вместо публичных оферт и не смогут менять условия сотрудничества без предупреждения.
материал по темеВ России прекратилась борьба работодателей за сотрудников
Что это значит для самозанятых
При превышении лимита по одному заказчику исполнитель не теряет статус самозанятого и может продолжать работу с другими клиентами. Однако если другого заказчика нет, доход может сократиться — этот риск в новых правилах не компенсируется. Тем, для кого платформенная занятость является лишь подработкой, ограничения не грозят.
Источник: URA.RU · Елизавета Болдырева
